6月9日，由妈妈工作网举办的“首届妈妈工作研讨会 暨现场招聘会”活动在回龙观龙冠置业大厦五层会议室隆重召开。此次会议的主要目的是为了“促进对妈妈群体的理解，探索适合妈妈工作的形式，营造适合妈妈工作的环境，释放适合妈妈工作的机会，搭建妈妈和雇主之间沟通的桥梁”。
本次研讨会参会的嘉宾既有来自全国妇联、中国儿童中心、著名高校的专家和女性工作研究的学者，也有来自地方镇政府社保所和长期扎根基层单位社区居委会负责人，还有成功的女企业家、著名企业的HR以及全职妈妈代表。与会代表一起系统的探讨了“妈妈工作模式”等议题。会议“提倡弹性工作方式，推广就近工作理念和分时工作模式”。
“妇女能顶半边天”，但真正支起这半边天的是已婚已育有孩子的妈妈群体。半个世纪过去了，妇女已经“不止是能顶半边天”了，但是她们的社会地位和劳动地位还没有根本性改变。
妈妈工作网(http://www.mamjob.cn)是一家专门帮助妈妈找工作的公益性平台。妈妈工作网通过为全职妈妈提供有保障的工作和交流平台，以弹性、灵活和互助的工作方式帮助全职妈妈实现其自我追求和人生价值，使其既能照顾家庭、哺育教育子女、又能兼顾个人工作和事业发展，从而获得人生持续的提升，避免与社会脱节。
妈妈工作网关注妈妈照顾家庭、抚养孩子与追求事业的平衡。运用移动互联技术，聚集企业对时间、地点没有严格要求的工作机会；创立分布式的社区妈妈工作中心，使妈妈在就近的工作地点或家里就能上班。妈妈工作网同时在各个妈妈工作中心设立幼儿、小学生托管游戏作业区，由工作的妈妈轮值监护Baby，从而释放妈妈的劳动力价值，也为幼儿和学童提供共同游戏和成长的机会。
我们希望通过本次会议，向全社会呼吁：“关爱全职妈妈，关爱职场妈妈！” 让每个妈妈都有人生出彩的机会。
