风雅园领导班子做好“四种人”
https://news.hlgnet.com 2010-02-26 来源：回龙观时讯
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要求成为带头人、联系人、有心人、贴心人
本报记者 庄超 通讯员 李遵义 周玉冰
2月20日，刚上班的第一天，风雅园居委会就为社区新一届领导班子制定了未来两年的整体工作计划。
据悉，此次工作计划与以往大有不同，主要提出了居委会工作人员做好社区工作关键是在“做人”，社区工作者应做好四种人：一是“带头人”，社区工作者是一线工作者，与居民接触最多，其言行举止直接影响着政府在居民群众中的形象，其理解和操作政策法规的水平关系到居民的切身利益，为此，作为社区工作者，须认真学习有关法规和政策，提高为居民服务的水平。
二是“联系人”，即充当政府与居民相互沟通联系的桥梁和纽带。如作用发挥不好，很容易使居民对政府有误解，甚至产生纠纷和矛盾，因此，社区工作者是桥梁作用需要一定技巧。
三是“有心人”，即善于洞察思考问题，要清楚居民在想什么，需要什么，还要善于通过细微之处发现并能准确地分析问题。
四是“贴心人”，即做居民值得信赖和可依靠的当家人，要求居委会人员串百家门，知百家事，解百家难，记民情日记落到实处，不搞形象工程，不做面子之事，诚心诚意地为居民办好事办实事。
同时，工作计划采纳了居委会成员以及社区热心人士好的建议，把健全组织，加强内部和谐，一切以服务好社区居民为最高宗旨作为重点，结合社区特点将在未来半年内做好业委会选举和司法站等工作。
